25.1.2 Čas mimo rozvrhnutý pracovný čas
Ing. Ľuboslava Minková
V rámci tohto času je potrebné rozlišovať čas, počas ktorého zamestnanec pracoval, a čas, počas ktorého nepracoval.
a) Čas strávený na pracovnej ceste mimo rozvrhnutý pracovný čas, počas ktorého zamestnanec vykonáva prácu je posudzovaný ako práca nadčas (nezapočítava sa do pracovného času zamestnanca).
Podľa § 97 ods. 1 ZP je práca nadčas práca vykonávaná zamestnancom na príkaz zamestnávateľa alebo s jeho súhlasom nad určený týždenný pracovný čas vyplývajúci z vopred určeného rozvrhnutia pracovného času a vykonávaná mimo rámca rozvrhu pracovných zmien.
Prácu nadčas je potrebné posudzovať u každého zamestnanca individuálne, a to podľa jeho pracovnej náplne, t. j. druhu práce, ktorý ma dohodnutý v pracovnej zmluve (inak sa bude posudzovať napr. čas vodiča, ktorý riadi motorové vozidlo mimo svojho pracovného času a inak u ostatných…