Neprístupný dokument, nutné prihlásenie
dnes je 28.2.2025
Najnovšie články
- Etický kódex zamestnávateľaGarancia
- Dôchodky 2024 v číslach: Medziročne pribudlo viac ako 38 a pol tisíc poberateľov dôchodkovGarancia
- 36/2025 Z. z. Nariadenie vlády Slovenskej republiky, ktorým sa mení nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 151/2024 Z. z. o poskytovaní príspevku za ubytovanie odídenca od 1.3.2025Garancia
- 39/2025 Z. z. Oznámenie Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky o sumách stravného od 1.4.2025Garancia
- Druhy dohôd vykonávaných mimo pracovného pomeru od 1.1.2025Garancia
- Daňové výdavky u živnostníka za rok 2024Garancia
- Odvody študentov z dohody o brigádnickej práci študenta od 1.1.2025Garancia
- Návrhy zmien v zákone o sociálnom poistení v PKGarancia
- Práca namiesto dávok v praxi. Minister práce predstavil pilotný projekt čistenia vodných tokovGarancia
- Slovensko má najvyššie výdavky na podporu v nezamestnanostiGarancia
Najčítanejšie články
- Krátenie dovolenky z dôvodu práceneschopnosti zamestnanca v roku 2022Archív
- Podniková kolektívna zmluvaGarancia
- Rozvrhnutie pracovného času v nepretržitej prevádzke z pohľadu Zákonníka práce v roku 2021Archív
- Vyhlásenie na uplatnenie nezdaniteľnej časti základu dane na daňovníka a daňového bonusuGarancia
- Odvody zo mzdy pri pracovnom pomere výsluhového dôchodcu v roku 2021Archív
- Vzor výpovede zo strany zamestnanca (§ 67 Zákonníka práce)Archív
- Preplatenie náhrady mzdy za nevyčerpanú dovolenku po skončení pracovného pomeru v roku 2021Archív
- Ochranná doba - zákaz výpovedeArchív
- Prečo je nevyhnutné mať vypracované vnútorné predpisy (vlastné smernice) k Zákonníku práceGarancia
- Oznámenie zamestnávateľovi zo strany zamestnanca o nástupe na materskú dovolenkuArchív