Odstupné zamestnanca z dôvodu nadbytočnosti v roku 2020

2020.19.2.2 Odstupné zamestnanca z dôvodu nadbytočnosti v roku 2020

JUDr. Zdeňka Dvoranová

Chcela by som položiť otázku ohľadom odstupného:

Zamestnávateľ rozhodnutím zrušil pracovné miesto a zároveň vytvoril nové pracovné miesto.

Zamestnankyni, ktorej pracovné miesto bolo zrušené, bolo ponúknutá novovytvorené pracovné miesto. Ak by nepodpísala dohodu o zmene pracovných podmienok na nové pracovné miesto, má nárok na odstupné z dôvodu nadbytočnosti, alebo nemá nárok na odstupné, nakoľko nesúhlasila s ponúknutým novým pracovným miestom?

Odpoveď:

Legislatívna úprava:

Zamestnávateľ môže dať zamestnancovi výpoveď, ak nejde o výpoveď z dôvodu nadbytočnosti zamestnanca vzhľadom na skončenie dočasného pridelenia podľa § 58 ZP pred uplynutím doby, na ktorú bol dohodnutý pracovný pomer na určitú dobu, o výpoveď pre neuspokojivé plnenie pracovných úloh, pre menej závažné porušenie…