Osamelý zamestnanec na účely Zákonníka práce

1.616 Osamelý zamestnanec na účely Zákonníka práce

Bc. Monika Gajdošová

Na účely zákona sa podľa § 40 ZP za osamelého zamestnanca považuje zamestnanec, ktorý

• žije sám a 

• je slobodný, ovdovený alebo rozvedený muž, slobodná, ovdovená alebo rozvedená žena.

Oba body musia byť splnené súčasne.

Podľa § 115 OZ domácnosť tvoria fyzické osoby, ktoré spolu trvale žijú a spoločne uhradzujú náklady na svoje…