Pracovné voľno počas očkovania na COVID 19

2021.06.2.7 Pracovné voľno počas očkovania na COVID 19

JUDr. Zdeňka Dvoranová

Môžeme považovať očkovanie proti COVID-19 za prekážku v práci v zmysle § 137 ods. 4 písm. d) ZP Zákonníka práce? Patrí zamestnancovi za takúto neprítomnosť v práci náhrada mzdy?

Odpoveď:

Legislatívna úprava:

Občianska povinnosť je najmä činnosť pri opatreniach proti prenosným chorobám, pri povinných lekárskych prehliadkach.

Zamestnávateľ je povinný poskytnúť zamestnancovi pracovné voľno z týchto dôvodov a v tomto rozsahu: vyšetrenie alebo ošetrenie zamestnanca v zdravotníckom zariadení.

Pohľad autora na problematiku:

Zamestnávateľ je povinný poskytnúť zamestnancovi pracovné voľno na vyšetrenie alebo ošetrenie zamestnanca v zdravotníckom zariadení s náhradou mzdy na nevyhnutne potrebný čas, najviac na sedem dní v kalendárnom roku, ak vyšetrenie alebo ošetrenie nebolo možné vykonať mimo pracovného času.

…