Zmeny účinné od 1. septembra 2011

12.2 Odmeňovanie zamestnancov v mzdovej agende

 Hore12.2.1 Zmeny účinné od 1. septembra 2011

Ing. Miroslav Mačuha

Zákon č. 257/2011 Z. z., ktorým sa od 1. septembra 2011 menil a dopĺňal Zákonník práce

Prijatá novela Zákonníka práce (ďalej len "novela"), ktorou sa realizoval záväzok vlády vykonať opatrenia k odstráneniu bariér rastu zamestnanosti, umožniť pružné formy pracovných úväzkov, znižovať neprimerané náklady zamestnávateľov a upraviť postavenie a oprávnenia odborov tak, aby neboli privilegované a zvýhodňované na úkor zamestnávateľa, primárne nesmerovala do oblasti odmeňovania a úpravy právnych ustanovení, vymedzujúcich mzdové nároky zamestnancov.

Aj keď v tzv. mzdovej časti Zákonníka práce (4. časť) nedošlo novelou k zásadným zmenám, v niektorých iných častiach Zákonníka práce boli vykonané aj také úpravy ustanovení, ktoré mali priamy alebo nepriamy dosah aj na odmeňovanie, resp. mzdové…