Neprístupný dokument, nutné prihlásenie
dnes je 22.2.2025
Najnovšie články
- Nezamestnanosť medziročne kleslaGarancia
- Možnosť súčasného čerpania príspevkov na rekreáciu a príspevku na športovú činnosť dieťaťa v roku 2025Garancia
- Možnosť okamžitého ukončenia pracovného pomeru pri porušení pracovnej disciplíny v roku 2025Garancia
- Z domu pracuje na Slovensku takmer 13 % ľudí, v západnej Európe je home-office bežnejšíGarancia
- Vyplácanie úrazových dávok v roku 2025Garancia
- Disciplinárna zodpovednosť zamestnancov v roku 2025Garancia
- Pracovné podmienky žien, mladistvých a zamestnancov starajúcich sa o dieťa mladšie ako tri roky v roku 2025Garancia
- Podmienky uzatvorenia dohody o brigádnickej práci študentov v roku 2025Garancia
- Nárok na dovolenku pre majstra odborného výcviku s čiastočným úväzkom v roku 2025Garancia
- Minister práce predstavil novú výšku 13. dôchodkov v roku 2025Garancia
Najčítanejšie články
- Krátenie dovolenky z dôvodu práceneschopnosti zamestnanca v roku 2022Archív
- Podniková kolektívna zmluvaGarancia
- Rozvrhnutie pracovného času v nepretržitej prevádzke z pohľadu Zákonníka práce v roku 2021Archív
- Vyhlásenie na uplatnenie nezdaniteľnej časti základu dane na daňovníka a daňového bonusuGarancia
- Odvody zo mzdy pri pracovnom pomere výsluhového dôchodcu v roku 2021Archív
- Vzor výpovede zo strany zamestnanca (§ 67 Zákonníka práce)Archív
- Preplatenie náhrady mzdy za nevyčerpanú dovolenku po skončení pracovného pomeru v roku 2021Archív
- Ochranná doba - zákaz výpovedeArchív
- Prečo je nevyhnutné mať vypracované vnútorné predpisy (vlastné smernice) k Zákonníku práceGarancia
- Oznámenie zamestnávateľovi zo strany zamestnanca o nástupe na materskú dovolenkuArchív