Neprístupný dokument, nutné prihlásenie
dnes je 22.4.2025
Najnovšie články
- Právo na prácu po ukončení školy a zmene účelu pobytu pre ŠPTKGarancia
- Náhrada mzdy za sviatok pri nerovnomerne rozvrhnutom pracovnom čase - musí zamestnanec čerpať dovolenku?Garancia
- Zamestnávatelia upozorňujú na potrebu vyššieho zapojenia zahraničných pracovníkovGarancia
- Dokladovanie kvalifikácie pri vnútropodnikovom presune - odborná prax alebo vysokoškolský diplomGarancia
- Vytvorenie nahlášky VPM pre prevádzku v rekonštrukcii pred jej oficiálnym otvorenímGarancia
- Výška všeobecného vymeriavacieho základu za rok 2024 je 18 288 eurGarancia
- Zvýšenie hodnoty bodu pre úrazové dávky v roku 2025Garancia
- Zvýšenie súm stravného od 1. apríla 2025Garancia
- Uzavretie pracovnej zmluvy alebo dohody mimo PP s zamestnancom so štatútom ŠPTKGarancia
- Platnosť skončenia pracovného pomeru v skúšobnej dobe počas dočasnej PN - doručenie oznámenia poštou v roku 2025Garancia
Najčítanejšie články
- Vzor výpovede zo strany zamestnanca (§ 67 Zákonníka práce)Archív
- Upovedomenie o ukončení exekúcieArchív
- Oznámenie zamestnávateľovi zo strany zamestnanca o nástupe na materskú dovolenkuArchív
- Prehľad možností zabezpečenia zmlúv - zmluvné následky porušenia zmluvných povinnostíArchív
- Prečo je nevyhnutné mať vypracované vnútorné predpisy (vlastné smernice) k Zákonníku práceGarancia
- Prednostné pohľadávky pri zrážkach zo mzdyArchív
- Vzor dohody o dočasnom pridelení zamestnanca na výkon práce k užívateľskému zamestnávateľoviGarancia
- Čestné vyhlásenie o osobnej starostlivosti o dieťaArchív
- Potvrdenie o príjmoch FOArchív
- Nárok čerpania OČR zamestnanca počas hospitalizácie dieťaťa v nemocniciArchív